Ezker Anitza-IU de Bilbao ha
registrado en la mañana de hoy una moción en el ayuntamiento donde se le exige
al equipo de gobierno la puesta en marcha de un plan de empleo digno y
sostenible para Bilbao. La organización de izquierdas ha hecho esa solicitud tras
analizar el programa puesto en marcha por el equipo de gobierno “según el
cual con apenas 5,3 millones de euros de presupuesto se pretendía generar 469
puestos de trabajo y ofrecer formación y experiencia profesional a otras 181
personas”.
Para Xabi Jimenez, encargado de la
presentación de la moción “con el plan del PNV queda una vez más patente el
hecho de que la apuesta que subyace a la propuesta de plan del equipo de
gobierno y del Gobierno Vasco no es sino la generación de puestos de trabajo
con sueldos pequeños y empleo temporal, que caminan por la senda de las mismas
políticas que nos ha llevado a la situación actual: Una precarización de las
condiciones laborales y una bajada generalizada de los salarios“
Por todo ello, Ezker Anitza-IU ha
presentando también una propuesta alternativa de Plan de Empleo que pretende
demostrar “que para la organización la prioridad es, desde la propuesta
concreta y la critica constructiva, el empleo con derechos. Desde el
ayuntamiento se puede hacer mucho más por la generación de puestos de trabajo y
la lucha por el cambio de modelo productivo en la villa”
Concretamente, la formación de
izquierda plantea un plan de Empleo por el que se generarían 529 empleos
directos y 287 en régimen de cursos de formación con salarios anuales
equivalentes como mínimo dos veces el SMI en el caso de los contratos de
trabajo y el SMI en el caso de los cursos de formación.
Esos empleos, girarían entorno a la
profundización del estado de bienestar en sus distintos ámbitos, para asegurar
el pleno desarrollo de la Ley de Dependencia y mejorar salud, educación
(especialmente de 0 a 3 años) y determinados servicios del Ayuntamiento, el
aprovechamiento forestal, y la energía verde a través de la puesta en marcha de
una empresa municipal de energía renovable.
De esta manera, Jiménez ha detallado
que la propuesta se financiaría “aplicando una fiscalidad más progresiva y
verde en aquellos aspectos en los que el ayuntamiento es competente: Echando
atrás los regalos fiscales al ladrillo y las grandes empresas puestos en marcha
en septiembre de 2012, eliminando las corridas de toros, o los privilegios de
algunos cargos públicos y asesores municipales. Cobrándole el IBI a la iglesia,
o gravando las viviendas vacías entre otras propuestas”
Finalmente, Xabi Jiménez ha
recordado que la propuesta de Plan de Empleo seguirá abierta a las aportaciones
de los distintos colectivos sociales de Bilbao, con el fin de enriquecerla y
hacer que responda mejor si cabe a los objetivos de la misma: La generación de
empleo digno y con derechos, la progresividad fiscal y la contribución
permanente a un cambio de modelo productivo en la villa..
BILBOKO EZKER
ANITZA-IUK ENPLEGU PLAN DUIN BATEN ALDEKO MOZIO AURKEZTU DU
Bilboko
Ezker Anitza-IUk gaur goizean mozio bat erregistratu egin du udalean, udal
gobernuari duina eta sostengarria den enplegu plan bat eskatzeko. Ezkerreko
erakundeak eskakizun hau egiten du gobernu taldeak martxan jarritako plana
aztertu ostean non “5,3 miliorekin soilik, ustezko
469 lanpostu sortu eta 181 pertsonaren formakuntza kubritu nahi den”
Mozioa
aurkeztearen arduradura izan den Xabi Jimenezentzat “EAJren
planarekin, behi ere argi geratzen da, udal gobernuaren eta Eusko
Jaurlaritzaren proposamenaren atzean soilik, soldata txikiak eta denbora bateko
enpleguak sortzea dagoela, gau egun dugun egoera tamalgarriaren bidean: Lan
baldintzen prekarizarioa eta soldaten bajatze orokortua”
Horregatik,
Ezker Anitza-IUk ere Enplegu Plan proposamen alternatiboa aurkeztu du,
erakusteko “erakundearentzat, proposamen zehatzetik
eta kritika eraikitzaile batetik, enplegu duina lehentasuna dela. Udaletik
askoz gehiago egin daitekeela lanpostuen sorreran eta udalerriaren eredu
produktiboaren eraldaketan”
Zehazki,
ezkerreko koalizioak 529 enplegu sortuko lituzkeen eta 287 formakuntza
erregimenean lanean jarriko lituzkeen proposamena planteatu egin du.
Lehenengoen kasuan, beti ere gutxienez GSIren bikoitza kobratuz eta formakuntza
prozesuan daudenen kasuan GSIren dirusarrera bermatuz.
Enplegu
horiek, ongizate estatuaren sakontzearen inguruan, batez ere Dependentzia
Legearen garapen osoa bermatzeko eta osasun eta hezkuntza (batez ere 0-3 urte
bitartean) zerbitzuak hobetzeko, baso aprobetxamendua eta energia berdearen
sorreran, energia berriztagarrien sektorean diharduen udal enpresa bat martxan
jarriz zehaztuko lirateke.
Horrela,
Jimenezek adierazi duen bezala, proposamena “udalak
eskuduntzak dituen esparruetan fiskalitate progresiboago eta berdeago bat
aplikatuz lortuko litzateke: Adreiluari eta enpresa handiei 2012ko irailean
egindako opari fiskalak atzera botaz, zezenketak eliminatuz, zenbait kargu
publikok eta udal aholkularik dituzten pribilegioak deuseztuz. Elizari IBI
ordainaraziz edota etxebizitza hutsak grabatuz besteak beste”
Azkenik,
Xabi Jimenezek gogoratu nahi izan du Enplegu Planaren proposamena Bilboko
gizarte kolektiboen ekarpenetara irekita dagoela, berau aberastuz eta jarritako
helburuei ahalik eta hoberen erantzutea bilatuz: Enplegu duinaren eta
eskubidedunaren sorrera, progresibitate fiskala eta udalerrirako ekoizpen
ereduaren aldaketa, alegia.
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